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姜嵐昕有聲小說

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  • 姜嵐昕-領導解放企業重生 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    作為領導的你,是不是經常感到自己的工作任務繁重、壓力大,很想集中精力把事情做好,可總覺得時間并不由自己支配?的確,下面員工要找你匯報工作,上面領導要找你了解工作,其它部門的領導要找你協調工作,剩下的時間還有很多很多的會要開,還有不少日常的事務性工作要處理;還要忙著處理應接不暇的問題,忙著應付如狼似虎的對手,忙著尋找才華橫溢的員工,忙著迎接絡繹不絕的客戶……

  • 企業增長的新引擎-讓企業利潤倍增的20種策略 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    您想創新自主知識產權,著重企業形式價值,確立行業地位,創造強勢品牌嗎?您想集中力量,搶占先機,避免對手進入我們的市場空間,并且利用自身的優勢,讓對手成為幫手,使利益最優化嗎?您想認真面對產品的過渡和自然淘汰,慎重對待產品的選擇,并構建企業的“人員、管理、產品”的立體化優勢嗎?您想讓企業文化在沉淀與積累的過程中,以技術領先者的姿態和形象出現在用戶和競爭對手面前,從而產生“追隨效應”,以擴大企業市場占有率嗎?您想提高企業在行業內的影響力,利用企業品牌的增值和人事增長,把兩種資源進行最佳整合,使效率最大化和持久化嗎?

  • 文化要軟制度要硬 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    為什么不同的人能發出同一個聲音·憑什么凝聚團隊萬眾一心·用什么牽引團隊的思想·靠什么讓團隊行為統一·只有一個共同的答案——優秀的企業文化!為什么總有下屬敢于叫板·為什么總有大批人在養病狀態·為什么小圈子總是無法打破·為什么制度沒有神圣性·只有一個共同的答案——糟糕的企業制度!光有文化沒有制度,要么自然推動,要么軟弱無力;光有制度沒有文化,要么執行有力,要么執行崩盤。敬請關注姜嵐昕老師繼熱銷榜首的《領導解放--企業重生》之后又一力作《文化要軟--制度[1]要硬》,讓您擁有軟硬兼施的秘密武器,雙向組合,將團隊打造到極致,再創令人敬重矚目的商業奇跡。

  • 信念的力量_激發潛力的10大秘密 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    放下過往,活在當下:沒有過不去的,只有放不下的轉移焦點,改變感受:沒有最糟糕的事件,只有最糟糕的焦點!學會接受,保存能量:沒有邁不過的坎,只有不接受的心!找對環境,正面熏陶:沒有不思進取的人,只有不利成長的環境!樂于付出,決不放棄:沒有失敗的事業,只有提前放棄的人!分享快樂,大愛天下:沒有最大的平臺,只有最寬的胸懷!

  • 姜嵐昕:用心—服務用嘴不如用心 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    本書內容包括:優秀的服務人員應該具備的五大特質、做好客戶服務的八大好處、全面提升服務品質的八大觀念、用心服務客戶循環圖等。

  • 賣產品不如賣感覺 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    作者在多年的行銷生涯中,從開始對銷售一竅不通到一年半的時間為公司創造一千多萬的銷售額,再到他這幾年在全亞洲不停地演講,至今他依然認為自己還是個推銷員。他現在每天同樣使用此光盤中自己所講的銷售的信念、方法、策略和模式,為他自己創造巨大的價值與成果。即使他在行銷課程培訓演講現場,拿學員生產的產品,以現場學員為客戶,現場示范銷售,在一對一的客戶溝通中,也能達到98%的成交率。他歷時十年的親身體驗,匯總成生動有趣、簡單有效、易轉化、易操作、易復制的系統銷售模式,作為人生最珍貴的禮物奉獻給聽眾朋友。您會發現那些困擾我們銷售業績的問題在這里都可以找到有效的答案。

  • 姜嵐昕_人際關系大贏家 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    嵐昕總是把焦點投注在積極的事物上,再糟糕的事情他也會以正面去定義它,并從中得到學習或發現新的可能,這種正面的思維慣性值得每一位朋友借鑒應用……

  • 信念的力量_激發潛力的十大秘密 著/姜嵐昕 播/姜嵐昕

    1.激發心靈潛力的10大秘密。 2.信念系統的有效提升。 3.怎樣正確的提取正面信念。 4.如何釋放自己的無限能量……

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